Wat is Social Return?

Voordelen Social Return

Social Return is een mogelijkheid om opnieuw naar uw huidige werkzaamheden te kijken. Bijvoorbeeld door middel van het opsplitsen van functies, jobcarving, kunnen er nieuwe banen ontstaan voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Dit biedt kansen om werkzaamheden efficiënter en tegen lagere kosten in te richten.

GreenFox Analytics kan de voordelen van Social Return eenvoudig in kaart brengen. Onze ervaring is dat er diverse werkzaamheden geschikt zijn waar onze medewerkers zich in kunnen onderscheiden. Social Return begint vaak als een verplichting maar eindigt vaak als een methode om de werkzaamheden efficiënter en goedkoper in te richten.

Meer weten over de kansen die Social Return kan bieden? Neem gerust vrijblijvend contact met ons op.

Waarom Social Return

Het doel van social return is ervoor te zorgen dat een investering door een gemeente of landelijke overheid, naast het “gewone” rendement ook een concrete sociale winst (return) oplevert. Gemeenten vinden het belangrijk dat haar opdrachtnemers een bijdrage leveren aan het verwezenlijken van sociale doelstellingen, waarbij het accent ligt op het terrein van werkgelegenheid van mensen die een uitkering ontvangen of mensen met een andere afstand tot de arbeidsmarkt.

Met Social Return creëren we werkgelegenheid, leerwerk- en stageplaatsen voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
Social Return is er op gericht om personen met een grote(re) aftand tot de arbeidsmarkt weer aan het werk te krijgen. Dit zijn personen die gedurende langere tijd werkloos zijn, 50 jaar of ouder zijn of zonder re-integratieondersteuning niet of moeilijk aan het werk komen.

Om aan uw social return verplichting te voldoen kunt u zelf mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aannemen om vervolgens passende werkzaamheden te vinden die de medewerkers, eventueel onder begeleiding, voor u kunnen uitvoeren.

U kunt er ook voor kiezen om uw social return verplichting uit te besteden. In overleg kunnen we werkzaamheden binnen de gegunde aanbesteding selecteren die passend zijn voor de invulling van social return. Dit zijn werkzaamheden die niet alleen door allround installateurs kunnen worden uitgevoerd maar ook uitstekend door mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Wij hebben diverse specialisten die uitstekend een deel van uw werkzaamheden kunnen uitvoeren. Wij coördineren en begeleiden onze medewerkers in de werkzaamheden net als andere installatie- of bouwbedrijven.

GreenFox Analytics heeft voor diverse partijen de Social Return verplichting ingevuld t.w.: Strukton, Heijmans, Cofely, Eneco, etc. Social Return is maatwerk maar we kunnen geheel vrijblijvend voor u een inventarisatie van passende werkzaamheden maken. Door het slim in te richten kunnen wij de werkzaamheden veelal tegen een lagere prijs dan begroot aanbieden. Zo heeft iedereen de voordelen van social return.

Vragen over Social Return

Veel gestelde vragen over Social Return zijn:

Kan Social Return ook worden ‘uitbesteed’?

Ja, u kunt de Social Return verplichting (deels) uitbesteden. De medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt mogen bij een onderaannemer werkzaamheden voor u verrichten die betrekking hebben op de aanbesteding.

Is Social Return duurder door het inzetten extra personeel?

Social Return kan, mits goed ingevuld, zonder extra personeel worden ingevuld. Onze ervaring is dat Social Return voor een optimalisatie van de werkzaamheden zorgt. Hierdoor is Social Return vaak goedkoper dan de huidige manier van werken.

Voor welke aanbestedingen geldt Social Return?

Bij elke aanbesteding voor werken en diensten boven € 200.000 is het verplicht Social Return mee te nemen in de aanbesteding. Het vertrekpunt is om bij deze aanbestedingen gemiddeld 5% van de aanneemsom, of 10% van de loonsom in te zetten voor het creëren van werkgelegenheid.

Welke doelgroepen vallen onder Sociale return?

Alle werkzoekenden die ingeschreven staan bij het UWV Werkbedrijf als werkzoekend of anderszins een afstand tot de arbeidsmarkt hebben.

Is er door Social Return sprake van marktverdringing?

Nee. Wij zien Social Return als een optimalisatie van de arbeidsmarkt. In bijna alle beroepen is er sprake van jobcarving en/of functiedeling. Hierdoor kunnen bedrijven/overheidsinstanties efficiënter functioneren. Denk hierbij aan accountants, artsen, managers, notarissen, bestuurders, wethouders, etc. Bijna allemaal hebben ze ondersteuning bij hun werkzaamheden. Hierdoor zijn organisaties productiever maar worden de capaciteiten van iedereen optimaal benut. Social Return biedt de mogelijkheid om opnieuw naar uw organisatie te kijken. Hierdoor kan specialistisch werk opnieuw worden ingedeeld zonder dat er sprake is van verdringing maar eerder ter ondersteuning van uw huidige werkzaamheden.

Moeten er altijd mensen worden aangenomen?

Nee. Opdrachtnemers krijgen als vertrekpunt mee dat zij minimaal 5% van de opdrachtsom gebruiken voor Social Return. Toch is Social Return maatwerk en daardoor wordt per aanbesteding gekeken naar een proportionele en kwalitatieve gunning of eis. GreenFox Analytics werkt in diverse steden door heel Nederland en kan voor u in overleg treden met de Social Return afdeling van de betreffende stad om passende werkzaamheden te selecteren. Wij kunnen mensen voor u aannemen die vervolgens worden opgeleid en begeleid om bij u specifieke werkzaamheden uit te voeren. GreenFox Analytics is dan een onderaannemer net als vele andere. U rekent af op basis van het geleverde werk.

Meer weten over Social Return? Neem gerust vrijblijvend contact met ons op.

Hulp nodig bij Social Return?

Om de voordelen van Social Return optimaal te benutten is het maatwerk. Zo hebben wij voor Greenchoice en Eneco een app ontwikkeld waardoor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt zelfstandig meterstanden kunnen registreren. Deze werkwijze wordt voor 100% uitgevoerd door mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Daarnaast was dankzij deze app, en de kwaliteit van onze specialisten, de prijs 30% lager dan begroot.

Hetzelfde geldt voor onze werkzaamheden voor enkele grote installateurs / aannemers zoals Strukton, Cofeley, Imtech en Heijmans waar wij specialisten leveren die verantwoordelijk zijn voor diverse (installatie) werkzaamheden. Door de werkzaamheden in goed overleg te selecteren kunnen wij vooraf garanderen dat ze goedkoper zijn dat begroot.

GreenFox Analytics neemt complete opdrachten aan. Wij nemen de complete Social Return verplichting van u over. Werving en selectie, loonkosten, administratieve taken, begeleiding en monitoring van mensen.

Zo heeft u alleen de voordelen van Social Return!

Hulp nodig? Wij helpen u graag!